Réussir autrement grâce à l'alternance.... une formation aujourd'hui pour un métier demain.
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4ème / 3ème de l'Enseignement Agricole
CAP A - Services en milieu rural
CQP Employé d'Etage
L'Accompagnement des CQP à la VAE
La Formation d'accréditation "Tuteur et Ambassadeurs des Métiers"
La Formation Tuteur
MFR Langues
Trier par :
[ Secteurs Professionnel ]
[ Niveaux ]
[ Ordre alphabétique ]
Secteur professionnel :
4ème - 3ème
Les filières :
4ème / 3ème de l'Enseignement Agricole
Déterminer son orientation professionnelle à partir de ses stages en entreprise
Secteur professionnel :
Accueil, hôtellerie, tourisme.
Les filières :
CAP A - Services en milieu rural
Une formation professionnelle par alternance.
CQP Employé d'Etage
A l'issue de la formation en alternance, le stagiaire sera capable d'exercer l'emploi d'employé d'étage en hôtellerie.
L'Accompagnement des CQP à la VAE
Un suivi et un accompagnement individualisé par un formateur spécialisé et labellisé par les partenaires sociaux de la Commission Paritaire Nationale de l'Emploi de l'Industrie Hôtelière. Une démarche individuelle pour acquérir un diplôme sans passer par la formation, une reconnaissance des compétences acquises lors d'activités salariées, non salariées et bénévoles.
La Formation d'accréditation "Tuteur et Ambassadeurs des Métiers"
A l'issue de la formation, l'Ambassadeur des Métiers sera au coeur du réseau auprès des Professionnels de l'Industrie Hôtelière et des activités connexes. Les établissements, qui disposent d'un "Ambassadeur des métiers", sont reconnaissables par un macaron à apposer sur les devantures. L'Ambassadeur des Métiers est un professionnel expérimenté qui accueille, informe, communique positivement et valorise son métier dans son établissement.
La Formation Tuteur
A l'issue de la formation, le salarié pourra accueillir, informer, guider et accompagner le bénéficiaire dans la préparation d'un CQP. Il connaitra le rôle du tuteur et de l'apprenant, le cadre réglementaire et conventionnel dans lequel fonctionnent le CQP. Il sera en mesure d'assurer la liaison avec l'organisme de formation et de participer à l'évaluation de la formation.
Secteur professionnel :
Orientation-Insertion
Les filières :
MFR Langues
Ecole de Langues au sein de notre établissement
Niveau V
Les filières :
CAP A - Services en milieu rural
Une formation professionnelle par alternance.
CQP Employé d'Etage
A l'issue de la formation en alternance, le stagiaire sera capable d'exercer l'emploi d'employé d'étage en hôtellerie.
Niveau VI
Les filières :
4ème / 3ème de l'Enseignement Agricole
Déterminer son orientation professionnelle à partir de ses stages en entreprise
4ème / 3ème de l'Enseignement Agricole
Déterminer son orientation professionnelle à partir de ses stages en entreprise
CAP A - Services en milieu rural
Une formation professionnelle par alternance.
CQP Employé d'Etage
A l'issue de la formation en alternance, le stagiaire sera capable d'exercer l'emploi d'employé d'étage en hôtellerie.
L'Accompagnement des CQP à la VAE
Un suivi et un accompagnement individualisé par un formateur spécialisé et labellisé par les partenaires sociaux de la Commission Paritaire Nationale de l'Emploi de l'Industrie Hôtelière. Une démarche individuelle pour acquérir un diplôme sans passer par la formation, une reconnaissance des compétences acquises lors d'activités salariées, non salariées et bénévoles.
La Formation d'accréditation "Tuteur et Ambassadeurs des Métiers"
A l'issue de la formation, l'Ambassadeur des Métiers sera au coeur du réseau auprès des Professionnels de l'Industrie Hôtelière et des activités connexes. Les établissements, qui disposent d'un "Ambassadeur des métiers", sont reconnaissables par un macaron à apposer sur les devantures. L'Ambassadeur des Métiers est un professionnel expérimenté qui accueille, informe, communique positivement et valorise son métier dans son établissement.
La Formation Tuteur
A l'issue de la formation, le salarié pourra accueillir, informer, guider et accompagner le bénéficiaire dans la préparation d'un CQP. Il connaitra le rôle du tuteur et de l'apprenant, le cadre réglementaire et conventionnel dans lequel fonctionnent le CQP. Il sera en mesure d'assurer la liaison avec l'organisme de formation et de participer à l'évaluation de la formation.
MFR Langues
Ecole de Langues au sein de notre établissement
4ème / 3ème de l'Enseignement Agricole
Déterminer son orientation professionnelle à partir de ses stages en entreprise
CAP A - Services en milieu rural
Une formation professionnelle par alternance.
CQP Employé d'Etage
A l'issue de la formation en alternance, le stagiaire sera capable d'exercer l'emploi d'employé d'étage en hôtellerie.
L'Accompagnement des CQP à la VAE
Un suivi et un accompagnement individualisé par un formateur spécialisé et labellisé par les partenaires sociaux de la Commission Paritaire Nationale de l'Emploi de l'Industrie Hôtelière. Une démarche individuelle pour acquérir un diplôme sans passer par la formation, une reconnaissance des compétences acquises lors d'activités salariées, non salariées et bénévoles.
La Formation d'accréditation "Tuteur et Ambassadeurs des Métiers"
A l'issue de la formation, l'Ambassadeur des Métiers sera au coeur du réseau auprès des Professionnels de l'Industrie Hôtelière et des activités connexes. Les établissements, qui disposent d'un "Ambassadeur des métiers", sont reconnaissables par un macaron à apposer sur les devantures. L'Ambassadeur des Métiers est un professionnel expérimenté qui accueille, informe, communique positivement et valorise son métier dans son établissement.
La Formation Tuteur
A l'issue de la formation, le salarié pourra accueillir, informer, guider et accompagner le bénéficiaire dans la préparation d'un CQP. Il connaitra le rôle du tuteur et de l'apprenant, le cadre réglementaire et conventionnel dans lequel fonctionnent le CQP. Il sera en mesure d'assurer la liaison avec l'organisme de formation et de participer à l'évaluation de la formation.
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